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Los acuerdos vinculantes son clave para el progreso

20 febrero, 2025La delegación de IndustriALL en el Foro de la OCDE sobre la debida diligencia en el sector de la confección y el calzado, celebrado en París a principios de este mes, puso de relieve el creciente consenso de que los compromisos voluntarios están fallando a los trabajadores. Los acuerdos jurídicamente vinculantes son el camino a seguir. Los sindicatos presentes en el foro, los representantes de las marcas y otras partes interesadas debatieron sobre la necesidad urgente de la rendición de cuentas, la diligencia debida obligatoria y el papel de la acción colectiva para garantizar prácticas empresariales responsables.

Sindicatos de Indonesia reclaman la sustitución de la ley ómnibus

14 febrero, 2025Los afiliados de IndustriALL Global Union en Indonesia hacen un llamado colectivo al presidente del país, Prabowo Subianto, para que sustituya la controvertida ley ómnibus por una legislación laboral favorable a los trabajadores.

Trabajadores de Yazaki en lucha logran acuerdo beneficioso tras cierre de la empresa en Uruguay

14 febrero, 2025Los ex trabajadores de Yazaki Uruguay lograron un acuerdo beneficioso tras el anuncio de cierre de la empresa. La compañía japonesa se comprometió a otorgarles una indemnización extraordinaria después de una larga lucha.

En pos de aumentar sus ganancias, Stellantis descarta alternativas al cierre de su planta de furgonetas en Luton

13 febrero, 2025Stellantis ha anunciado que su planta de furgonetas ubicada en Luton, cerca de Londres, cerrará sus puertas en el segundo trimestre de 2025, lo que dejará a más de 1000 personas sin trabajo.

Persisten las fallas de seguridad en el astillero de desguace de buques de SN Corporation

11 febrero, 2025El 3 de febrero, un cortador resultó herido en un incendio en el astillero de desguace de buques de SN Corporation en Chattogram, Bangladesh.

Se insta a las marcas mundiales a promover salarios justos en la industria de la confección de Camboya

10 febrero, 2025IndustriALL Global Union hace un llamado a las marcas y minoristas que se abastecen en Camboya para que firmen el Acuerdo para apoyar los salarios negociados colectivamente en la industria de la confección, el textil, el calzado y los artículos de viaje en Camboya, con el fin de mejorar los salarios y las condiciones de trabajo de las trabajadoras y trabajadores de la confección del país.

Los trabajadores despedidos de Rieter India siguen sin respuestas

6 febrero, 2025Después de dos años de lucha, 33 miembros de la Federación de Empleados de Rieter India (RIEF) siguen sin trabajo. Además, el 19 de diciembre, algunos trabajadores que estaban suspendido fueron despedidos. La RIEF está afiliada a IndustriALL a través de la organización Shramik Ekta Mahasangh.

Marruecos se prepara para la huelga general del 5 y 6 de febrero

4 febrero, 2025Los sindicatos se unen para protestar contra las políticas gubernamentales que afectan a los derechos y el poder de compra de la población trabajadora. Esta medida se suma a las manifestaciones realizadas el mes pasado a nivel nacional.

1500 trabajadores pierden sus empleos tras cierre de Yazaki en Uruguay

31 enero, 20251500 trabajadores (1000 de ellas mujeres) perdieron sus empleos ante la decisión unilateral de la multinacional Yazaki de cerrar sus dos plantas en Uruguay. El sindicato se declaró en asamblea permanente y pide la reapertura de los centros de trabajo.

Lucha contra las legislaciones antisindicales en el Sudeste Asiático

28 enero, 2025Sindicalistas del Sudeste Asiático mantuvieron una reunión virtual el 22 de enero para compartir información actualizada sobre la reforma de la legislación laboral y reafirmar su compromiso de resistir a la legislación antisindical que amenaza los derechos de los trabajadores. En el intercambio estuvieron presentes 50 sindicalistas de afiliados a IndustriALL en Camboya, Indonesia, Japón, Corea, Malasia, Mongolia, Filipinas y Tailandia.