Структурная и технологическая трансформация металлопромышленности обусловила кардинальные перемены в профессиональном составе рабочей силы. Неуклонно растет число работников умственного труда, которые в большинстве своем остаются за рамками профсоюзных организаций. При этом они ничуть не в меньшей степени, чем работники физического труда, становятся жертвами глобальной «гонки в пропасть». Поэтому МФМ и ее членские организации должны привлекать и мобилизовывать силы этих работников на решение трудовых и профессиональных вопросов, укрепляя их солидарность и прочность переговорных позиций.