Руководство текстильной фабрики в Турции усилило агрессивные действия против профсоюза21 февраля, 2023Руководство текстильной фабрики Barutçu Tekstil уволило вступивших в профсоюз работников. В знак протеста 9 уволенных женщин организовали возле предприятия пикет. По прошествии более 100 дней уволенные работницы и представители профсоюза, находившиеся на пикете возле фабрики, отравились аммиаком.
Профсоюзы Бангладеш требуют повышения минимальной зарплаты для швейников6 февраля, 2023Членские организации IndustriALL в Бангладеш требуют повышения минимальной заработной платы для работников швейной промышленности с 8000 бангладешских так (75 долларов США) до 23000 бангладешских так (215 долларов США), поскольку в стране наблюдается стремительный рост инфляции, в результате чего работники с трудом сводят концы с концами.
Усиление влияния профсоюзов в текстильной и швейной отраслях18 января, 2023Профсоюзы во всем мире борются, чтобы защитить права работников в условиях сложных глобальных цепочек поставок и противодействия со стороны работодателей. Чтобы поддержать профсоюзы в их усилиях по органайзингу и ведению переговоров, IndustriALL запускает руководство по стратегическим корпоративным исследованиям и проведению кампаний для профсоюзов, действующих в текстильной и швейной промышленности.
Поджоги, совершаемые военными Мьянмы, лишают рабочих-швейников крова8 декабря, 2022Эскалация атак военной хунты, захватившей власть в Мьянме, привела к тому, что десятки работников швейной промышленности в поселке Салингьи остались без крова. По информации, полученной из нескольких источников, в начале декабря в поселке Салингьи в округе Сагаин военные сожгли дома в девяти деревнях. Всего было сожжено более 40 домов, в которых жили члены Федерации промышленных рабочих Мьянмы.
Почему мы уделяем особое внимание гендерному насилию в 2022 году25 ноября, 2022Гендерное насилие по-прежнему остается актуальной проблемой, в том числе в швейном промышленности – отрасли, в которой женщины составляют почти 80 процентов рабочей силы. Согласно отчетам ПРООН и других органов ООН, пандемия Covid-19 в целом привела к росту насилия в отношении женщин, сделав многих из них еще более уязвимыми. Конвенция МОТ № 190, посылая четкий сигнал о том, что к насилию и домогательствам в сфере труда никогда не будет терпимого отношения, обеспечивает эффективную основу для решения проблемы насилия в отношении женщин.
Заставим Amazon платить!23 ноября, 202225 ноября – черная пятница, день больших скидок и распродаж в магазинах розничной торговли в США и других странах мира. Мы присоединяемся к международному призыву Глобального союза Uni и других организаций заставить Amazon платить. Кампания была начата два года назад. В этом году в черную пятницу акции, забастовки и протесты будут проводиться в более чем 30 странах мира.
На фабриках Индии меньше чем за неделю произошли два пожара9 ноября, 2022В течение недели на двух обувных фабриках в Дели произошли сильные пожары, в результате которых двое рабочих погибли и 18 получили травмы. Несоблюдение работодателями требований безопасности на рабочих местах по-прежнему представляет угрозу для работников.
Суд обязал Zheng Yong Swaziland удерживать и перечислять взносы профсоюзу3 ноября, 2022Когда компания по производству одежды Zheng Yong Swaziland, стремясь избавиться от профсоюза, в одностороннем порядке решила прекратить удержание профсоюзных взносов из зарплат 1276 работников, Объединенный профсоюз Свазиленда (ATUSWA) немедленно обратился в суд.
Начинается обсуждение вопроса об ответственном уходе из Мьянмы2 ноября, 2022Глобальный союз IndustriALL приступил к обсуждению с брендами одежды вопроса об ответственном уходе из Мьянмы в связи с ухудшающейся ситуацией с правами человека и невозможностью соблюдения принципа должной осмотрительности.
Швейная компания в Индонезии восстановила профлидера на работе1 ноября, 2022Компания PT Tainan Enterprises в Индонезии восстановила в должности профсоюзного лидера, работницу, уволенную в начале этого года по необоснованным заявлениям. Рахмавати была избрана президентом местного профсоюза работников PT Tainan в августе 2021 года. С января 2022 года компания начала направлять Рахмавати письма с предупреждениями, что она не может достичь производственных показателей.
