В борьбе за справедливый переход к устойчивой экономике29 марта, 201623-24 марта в Вашингтоне состоялась встреча Глобального Союза IndustriALL, МКП и Конгресса производственных профсоюзов США (АФТ КПП). Представители профсоюзных объединений обсудили пути преодоления глобальным рабочим движением последствий политики, ставшей результатом Парижского соглашения, достигнутого в декабре прошлого года на климатическом саммите COP21.
COP21 и Парижское соглашение: Отправная точка, а не финишная черта14 декабря, 2015Окончательный вариант Парижского решения и соглашения был представлен в субботу, 12 декабря, в конце COP21 – двадцать первой Конференции Сторон Рамочной конвенции Организации Объединенных Наций об изменении климата. В результате мы получили слабый и несовершенный в некоторых областях документ, но, может быть, это лучшее решение, которое в политическом плане возможно достичь в настоящее время, и которое, тем не менее, может стать поворотным моментом для нашей планеты.
Блог IndustriALL о COP2112 декабря, 2015Директор Глобального Союза IndustriALL по вопросам устойчивого развития Брайан Колер передает с важнейшего климатического саммита, проходящего сейчас в Париже...
Проблема изменения климата требует Справедливого перехода24 ноября, 2015Глобальный Союз IndustriALL поддерживает принятие действенного всемирного соглашения на переговорах COP21 в Париже, необходимого для того, чтобы справиться с проблемой изменения климата. Но мы должны позаботиться и о наших работниках. Это означает, что мы должны добиваться преобразования промышленности и справедливого перехода к низкоуглеродному обществу.
Шахтёры-угольщики требуют более пристального внимания к своему будущему20 ноября, 201540 делегатов из Австралии, Германии, Польши, Венгрии, России, Украины, Испании, Индии, Индонезии, Вьетнама, Турции, Пакистана и Южной Африки собрались в штаб-квартире IG BCE, немецкой членской организации IndustriALL, в Ганновере, Германия, для участия в Международной конференции по вопросам угольной промышленности, чтобы обсудить действия профсоюзов в ответ на вызовы, с которыми сталкиваются работники угольной промышленности и их профсоюзные организации.
В преддверии COP 21 МОТ утверждает критерии ‘Справедливого перехода’11 ноября, 2015За несколько недель до начала COP21, 21-й сессии Конференции Сторон Рамочной конвенции Организации Объединенных Наций об изменении климата (РКИК ООН), которая состоится в Париже, Франция, получило поддержку одно из требований профсоюзного движения.
Мы должны быть готовы противостоять угрозе изменения климата16 сентября, 2015Изменение климата угрожает всему, за что выступает рабочее движение: равенству, социальной справедливости, достойному труду. В преддверии предстоящей 21-й Конференции Сторон Рамочной конвенции Организации Объединенных Наций об изменении климата (COP21) лидеры глобальных профсоюзных организаций встретились в Париже, чтобы закрепить свои требования.
Почему в Давосе не будет сказано ни слова о трудящихся?13 января, 2015В то время как государственные деятели и лидеры бизнеса готовятся к проведению Всемирного экономического форума в Давосе, вопросы, волнующие трудящихся, в теме этого года, которая заявлена как “Новый глобальный контекст”, игнорируются.
Климатические переговоры в Лиме обернулись глубоким разочарованием19 декабря, 2014Завершение 20-й Конференции Сторон Рамочной Конвенции Организации Объединенных Наций об изменении климата (COP20), состоявшееся 13 декабря в Лиме, Перу, вызвало глубокое разочарование. После двух недель интенсивных переговоров стремление предотвратить повышение температуры на 2 градуса исчезло, а требование профсоюзов о “Справедливом переходе” к устойчивому будущему проигнорировано.
Время, отведенное для преодоления угрозы климатической катастрофы, истекает3 декабря, 2014С каждым днем становится все меньше возможностей для сокращения выбросов и предотвращения климатической катастрофы, сказал Мануэль Пулгар-Видал, министр окружающей среды Перу и председатель Конференции сторон Рамочной конвенции ООН по изменению климата COP-20, открывшейся в понедельник, 1 декабря, в Лиме, Перу.
