Les affiliés irakiens d’IndustriALL luttent contre les salaires impayés17 avril, 2015Le Conseil national des syndicats d’IndustriALL pour l’Irak a pris un rôle de meneur au sein de la campagne en faveur des travailleurs des entreprises étatiques irakiennes dont les salaires restent impayés.
La campagne Crown se prolonge au Royaume-Uni16 avril, 2015Dans le cadre de la campagne de longue haleine sur les graves problèmes au sein des usines de Crown Packaging dans différents pays, Unite et les Métallos USW ont organisé cette semaine des actions de protestation contre la compagnie de croisières Carnival à Southampton et Londres.
La lutte contre l’externalisation s’intensifie au Brésil16 avril, 2015Au Brésil, les travailleurs et travailleuses ont déclenché le 15 avril une grève nationale d’une journée à travers le pays pour protester contre le projet de loi 4330 sur l’externalisation, qui est selon eux une menace contre les droits ouvriers et la liberté syndicale.
Les syndicats exposent les revendications des travailleurs à une assemblée annuelle de Holcim14 avril, 2015Le 13 avril, une foule bruyante de travailleurs et travailleuses et de militants syndicaux criant des slogans et donnant des coups de sifflet s’est rassemblée devant le Hallenstadion à Zurich, Suisse, où Holcim tenait son assemblée générale annuelle d’actionnaires.
Les délégués d'IndustriALL arrêtent des actions et des stratégies pour l'Amérique latine et les Caraïbes14 avril, 2015Plus de 80 délégués de 14 pays ont assisté, le 9 avril au Mexique, à la deuxième réunion régionale d'IndustriALL Global Union Amérique latine & Caraïbes. Les participants se sont mis d'accord sur une série d'actions et de stratégies pour les prochains mois.
Aux États-Unis, le lock-out d’Honeywell se termine sur un accord13 avril, 2015Les membres de la section locale 7-669 des Métallos USW ont ratifié par un vote une nouvelle convention collective de trois ans au centre de traitement nucléaire d’Honeywell de Metropolis, dans l’Illinois. Cet accord met fin à un lock-out de sept mois qui concernait 150 syndiqués.
IndustriALL demande à Ecopetrol de réintégrer le dirigeant de l’USO mis à pied7 avril, 2015Edwin Palma, vice-président de l’USO, a été mis à pied par l’entreprise pétrolière colombienne Ecopetrol le 27 mars après s’être servi des réseaux sociaux pour faire connaître les salaires des dirigeants de l’entreprise. IndustriALL Global Union estime que la mise à pied est abusive et illégale, et exige donc la réintégration immédiate de Palma.
IndustriALL demande à Rolls-Royce de réintégrer des syndicalistes coréens26 mars, 2015IndustriALL Global Union a demandé à Rolls-Royce Marine Korea à Busan de réintégrer immédiatement les 12 syndicalistes mis à pied, après la décision de la commission du travail portant sur l’illégalité de leur mise à pied.
L’Université ouvrière mondiale GLU lance des cours gratuits en ligne25 mars, 2015L’université ouvrière mondiale (GLU – Global Labour University) a lancé des cours gratuits en ligne sur le thème des Droits des travailleurs dans une économie mondialisée. Ils sont destinés aux militants syndicaux.
Colombie – annonce d’une grève illimitée18 mars, 2015Les travailleurs et travailleuses des secteurs des mines et de l’énergie en Colombie sont l’objet de pratiques antisyndicales, de harcèlements et de licenciements abusifs. Le Comité de coordination pour l’unité syndicale dans les secteurs des mines et de l’énergie (CUSME), et les dirigeants des trois syndicats engagés dans le projet de fusion, se sont réunis les 12 et 13 mars à Bogota pour discuter des prochaines étapes pour la création d’un syndicat national des mines et de l’énergie, et annoncer le déclenchement d’une grève illimitée dans le secteur pétrolier.
