Segundo aniversario del Acuerdo de Bangladesh21 mayo, 2015En momentos en que se celebra el segundo aniversario del Acuerdo de Bangladesh sobre Seguridad en la Construcción de Edificios y de Sistemas contra Incendios, la industria de la confección en ese país está en vías de eliminar los peligros para los miles de trabajadores que laboran en ese sector.
Industriall ALC participa del debate sobre estrategias y acciones para implementar el PLADA y promover el sindicalismo en la OIT14 mayo, 2015Durante las jornadas del 9 y 10 de mayo se llevó a cabo la reunión del GTDIH de la CSA en Montevideo, Uruguay. Analizaron la ejecución de las estrategias de implementación de la PLADA, la construcción de una agenda política y acordaron que el sindicalismo necesita adquirir un mayor protagonismo en la OIT.
México: Trabajadores del sector automotriz obtienen importante victoria legal14 mayo, 2015La Junta Especial No 15 de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje (JFCA) ha dictaminado que Arneses y Accesorios de México debe reincorporar y proporcionar pago retroactivo a cuatro trabajadores que fueron despedidos injustamente en diciembre de 2012. Fueron dados de baja por denunciar el convenio colectivo establecido por la CTM sin participación de los trabajadores.
IndustriALL hace oír a los trabajadores en el Comité del Acero de la OCDE13 mayo, 2015En la reunión del Comité del Acero de la OCDE, realizada el 11 y 12 de mayo en París, Francia, los participantes estudiaron la evolución del acero en el mercado mundial, la viabilidad y competitividad del sector, las políticas comerciales, y el exceso de capacidad.
Sindicatos del sector de la química comprometidos a defender y promover derechos de los trabajadores12 mayo, 2015El 6 y 7 de mayo, en ocasión de la Conferencia Mundial del Sector de la Química de IndustriALL Global Union, se reunieron en Hannover, Alemania, aproximadamente 200 delegados de sindicatos del sector de la química. Los sindicalistas, provenientes de unos 40 países de todas partes del mundo, participaron en debates sobre los problemas que enfrentan, ofreciendo información de las diversas formas de respuesta de los sindicatos ante los desafíos señalados.
Sri Lanka: Campaña unida de los sindicatos logra gran aumento salarial7 mayo, 2015Gracias a una campaña conjunta, los sindicatos afiliados de IndustriALL en Sri Lanka han logrado un aumento salarial de 15% a 35% para los trabajadores y trabajadoras del sector privado, por lo que el salario mínimo nacional para ese sector ha llegado a ser de aproximadamente US$ 74.
La FUP/CUT asegura que deben defender a Petrobras para proteger a miles de trabajadores honestos6 mayo, 2015Actualmente la empresa Petrobras se encuentra en una encrucijada de escándalos de corrupción y crisis. Si bien la FUP/CUT Brasil apoya que se tomen medidas contra los culpables, asegura que es necesario defender a Petrobras para proteger los puestos de trabajo de miles de brasileños.
OMAN: ¡Organicemos más!30 abril, 2015Continuando la activa labor de la IndustriALL en los últimos años en la región de Oriente Medio y África del Norte (OMAN), los afiliados a la IndustriALL en la región se reunieron para profundizar los debates y establecer un programa de organización activo.
Jóvenes de las afiliadas de Industriall en Uruguay se reúnen en campamento y debaten sobre políticas para la juventud y género29 abril, 2015Canelones, Uruguay fue el lugar de encuentro del 5° Seminario Nacional del proyecto de la Juventud de IndustriALL en ALC, con el apoyo de los Sindicatos Finlandeses y SASK. El 23 y 24 de abril los jóvenes debatieron sobre estructuras, políticas, planes de acción y proyectos para la juventud y ambos géneros. Luego el 25 y 26 el PIT-CNT realizó un campamento.
La AOMA realiza el XLVI Congreso General Ordinario y elabora documento con normas a cumplir27 abril, 2015Durante los días 23 y 24 de abril se llevó a cabo el XLVI Congreso General Ordinario de la AOMA, en la Ciudad de Mendoza. Participaron más de ochenta dirigentes sindicales quienes debatieron sobre la agenda futura, y elaboraron un documento con normas claras y precisas que se comprometieron a cumplir.
